Quaestus Senior Management Search bemiddelt voor hoger management- en directiefuncties in een aantal op basis van ervaring zorgvuldig geselecteerde branches. Onze consultants beschikken over vergaande kennis van het functiegebied. Als geen ander kennen we de verschillende branches. Tel daarbij op ons uitgebreide netwerk, onze doordachte wervingscampagnes en professionele selectieprocedures. U begrijpt waarom wij zorgvuldig maar snel de meest geschikte topmanager voor u vinden.

Om de perfecte match tussen organisatie en kandidaat tot stand te brengen, doen we een omgevingsonderzoek. We analyseren de structuur en de cultuur van de organisatie. Hoe is de samenstelling van het team waarin de nieuwe topmanager zijn of haar rol gaat spelen? We evalueren ook de positie van de organisatie in de markt. Gaat het om een startend bedrijf, een doorstart, een uitbouw of om een grote, al dan niet internationale, onderneming? Slaat de organisatie een nieuwe richting in? Het resultaat van onze analyse is een degelijk bedrijfs- en functieprofiel.

Via diepgaande gesprekken met de kandidaten stellen we objectief de staat van dienst en het type persoon vast. Daarbij passen we criterium gerichte (STAR) interviewtechnieken toe. We doen ook een referentieonderzoek. De opdrachtgever ontvangt uitgebreid verslag.

Transparantie is ons kenmerk. Dat geldt voor onze contacten met zowel opdrachtgevers als kandidaten. Daarom plaatsen we vacante posities indien mogelijk ook op onze website.