• Excellente leiders

Development & Coaching ondersteunt leiders en hun teams in het ontwikkelen van hun strategie en visie. En geeft richting aan de persoonlijke, professionele groei en ontwikkeling van hun medewerkers. Op een manier die direct resultaat heeft op de financiële performance van de organisatie.

Wij geloven niet in een standaardaanpak; leiderschaps- en talentontwikkeling is per definitie situationeel en vraagt om maatwerk. Samen met u kijken wij welk programma het best bij u past.

Aanleidingen om bij ons een developmenttraject in te gaan:

Performance & Alignment

  • Ineffectieve team performance
  • Afnemende productiviteit en financieel presteren
  • Afnemende betrokkenheid van leiders
  • Het niet overeenstemmen van de Leiderschapsbehoefte met de strategische keuzes van de organisatie

Succession Management

  • Ineffectieve succession planning
  • Onvoldoende beschikbaar leiderschapspotentieel
  • Onvoldoende effectieve interne opvolging
  • Problematische DGA opvolging (on boarding)

Retentie

  • Verloop van strategische senior executives
  • Verlies van high potentials

Wij geloven niet in een standaardaanpak; leiderschaps- en talentontwikkeling is per definitie situationeel en vraagt om maatwerk. Samen met u kijken wij welk programma het best bij u past.